作為黨政軍央企等大型組織專屬的全場景智能化協(xié)同平臺，龍笛正在幫助越來越多的政法行業(yè)客戶邁入“跨網(wǎng)絡、跨終端、跨業(yè)務、全時在線、全員聯(lián)動”的數(shù)字化新時代。

　　“科技改變工作”看似離我們很遠，其實已然改變了我們的工作方式。習慣就是慢慢養(yǎng)成的，我們很多工作溝通和匯報習慣已逐漸改變，你認同嗎?

有人群的地方則一定有左中右，在企業(yè)內部，復雜的人際關系使很多人往往不善于溝通。而人與人之間的交流和溝通又是一門重要的管理藝術。松下幸之助有句名言：“企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，未來還是溝通。”因此，管理離不開溝通，溝通已滲透于管理的各個方面。正如人體內的血液循環(huán)一樣，如果沒有良好的內部溝通環(huán)境的話，企業(yè)就會趨于衰亡和倒閉。

　　在企業(yè)即時通訊概念的引入和云時代的到來之后，越來越多的企業(yè)開始選擇由SaaS應用提供商、云計算運營商通過互聯(lián)網(wǎng)提供的專業(yè)級即時通訊服務。市場上不同的企業(yè)即時通訊軟件系統(tǒng)，提供的功能結構也不完全相同，如何明確企業(yè)自身的需求點選擇最合適自己的一款，成為困擾眾多企業(yè)的難題。

龍笛即時通訊

　　企業(yè)內部人員之間每天都需要溝通，日復一日，會產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù)，包括機密文件，聊天記錄等。然而，如果有人可以通過某些方法，直接查看到你們企業(yè)內部所有的機密資料和聊天內容，那么， 你們會不會覺得隱私嚴重被侵犯呢?這種情況下我們應該怎么辦?

雖然，無論是消費者還是企業(yè)，我們現(xiàn)在對隱私問題都越來越重視，然而，我們還是無法避免一些在我們不可控的情況下暴露隱私的事情發(fā)生。

　　在新時代，我們一直強調“以人為本”，任何事物脫離了人，就無法體現(xiàn)其存在的真正意義。

　　即時通訊軟件已經(jīng)與我們的生活、學習與工作息息相關。雖然，隨著需求的變化，我們對即時通訊的要求越來越高，尤其是經(jīng)濟的快速發(fā)展，帶動了企業(yè)內部需求的變化，傳統(tǒng)的企業(yè)即時通訊系統(tǒng)已經(jīng)遠遠無法滿足企業(yè)溝通管理上的需要。

　　只有不斷跟隨時代創(chuàng)新又可以滿足定制化的辦公系統(tǒng)越來越受到各企業(yè)的青睞，才能逐漸成為企業(yè)即時通訊行業(yè)主流，尤其是企業(yè)即時通訊工具需要以人為中心服務于人，而非人服務工具。

有效溝通越來越多地被應用在企業(yè)管理上。管理溝通，是為了一個設定的目標，把信息、思想和情感在特定個人或群體間傳遞，并且達成共同協(xié)議的過程。企業(yè)即時通訊?軟件是企業(yè)管理的有效工具，那么它可以為企業(yè)創(chuàng)造哪些價值呢？
企業(yè)即時通訊軟件可以為企業(yè)創(chuàng)造哪些價值。

企業(yè)即時通訊?是現(xiàn)在出來的一種運用在企業(yè)上的交流工具，這也是方便于現(xiàn)在的人來進行一定的進行更好的溝通，且也是非常便利，富有一定的作用的。
什么是企業(yè)即時通訊？
企業(yè)即時通訊?是面向企業(yè)終端用戶的網(wǎng)絡通訊工具服務。 用戶可以通過配備有即時通訊功能的終端，在兩人或多人之間進行實時通訊。 關鍵的地方在于可以有益于信函等軟件。促進了雙方之間的溝通協(xié)作，有著許多的方式，進行更好的完成任務。

數(shù)字化轉型的浪潮已經(jīng)接近尾聲，行業(yè)內的頭部企業(yè)都紛紛完成了自己的內部改革與調整，時刻準備迎接新機遇的到來，而在此時，就對企業(yè)即時通訊軟件提出了新的要求：功能要高度集成、模塊要可拓展等等，甚至還要平臺直接提供源代碼，以便做足信息保密工作，而這樣的通訊軟件，也并非是目前領銜的兩大家能做到的。

即時通訊作為現(xiàn)代人很重要的一種溝通方式之一，在企業(yè)中隨時都會使用到，但是現(xiàn)在很多年輕人其實并不喜歡工作和生活混在一起，那么在工作時要怎么進行通訊呢？這時候，企業(yè)即時通訊工具就可以帶來很大便利。
企業(yè)即時通訊，改變辦公方式！